Met deze tweede editie van de TvT-nieuwsbrief informeren we alle betrokkenen over de ontwikkelingen in de afgelopen weken binnen het traject TvT 2008-2009.

 

De afgelopen weken kenmerken zich voor de studenten natuurlijk vooral door de start van hun afstudeeropdracht. Vrijwel alle studenten zijn begin februari formeel gestart en sommigen zijn zelfs iets eerder begonnen om zich in te lezen in de materie.

 

Workshop Adviesvaardigheden

 

Op dinsdag 13 januari heeft de tweede workshop plaatsgevonden. Pieter van der Bas, manager Bedrijfsadvies had de schone taak om de studenten te informeren over Consultancy & Advies in de meest brede zin van het woord. Er is gestart met een korte voorstelronde en een introductie over het bedrijf en de opdracht waar de studenten (mee) aan de slag zouden gaan. Nadat iedereen aan bod was gekomen nam Pieter de Toptalenten mee door de activiteiten van EVO en de rol die de afdeling Bedrijfsadvies hierin speelt of kan spelen. Op interactieve wijze zijn onder andere de volgende onderwerpen aan bod gekomen:

 

• redenen om voor consultancy te kiezen;
• voordelen van een consultant;
• belangrijke vaardigheden en competenties van een consultant.

 

Na de gezamenlijke lunch is in subgroepen nagedacht over een logistieke case en zijn de resultaten per groep gepresenteerd. Inmiddels was ook Ruben Willems, Topstudent 2007-2008 en inmiddels werkzaam bij EVO als junior beleidsadviseur, aangehaakt om de Toptalenten van tips te voorzien.

 

De workshop is goed ontvangen en de studenten hebben de dag op eigen initiatief met een etentje afgerond.

 

Zoals gezegd is Pieter van der Bas beschikbaar voor vragen. Zoals aangegeven kunnen de studenten hier altijd gebruik van maken.

 

Bezoeken EVO & HetEigenVermogen aan de Topcoaches

 

Om te zorgen dat de coaches de studenten optimaal kunnen begeleiden heeft EVO er dit jaar voor gekozen elke coach te bezoeken. Doel van dit gesprek was om het psychologische testrapport van de individuele student toe te lichten en om eventuele vragen van de coach te beantwoorden. De aanwezigheid van Dick Wildeboer van HetEigenVermogen was daarbij natuurlijk een vereiste. In de periode van 23 januari tot en met 3 februari zijn alle bedrijven bezocht. Ook langs deze weg willen we alle coaches nogmaals bedanken voor de leuke en informatieve gesprekken en de tijd die ze voor ons hebben gereserveerd. Dick Wildeboer is in de komende maanden beschikbaar voor vragen dus de coaches kunnen altijd gebruik maken van zijn expertise.

 

Zoals besproken in de eerste workshop met de studenten en HetEigenVermogen krijgt elke student een individuele opdracht die aansluit bij zijn/haar belangrijkste ontwikkelpunt. Deze opdrachten worden uiterlijk in de laatste week van februari naar alle studenten gestuurd.

 

Uit de gesprekken met de coaches is het idee naar voren gekomen om te kijken naar een mogelijkheid om over twee/drie maanden een bijeenkomst voor de coaches te organiseren. Wij zullen de mogelijkheden voor een programma bekijken en contact opnemen met de coaches. Suggesties van de coaches zijn daarbij uiteraard van harte welkom.

 

Praktijknetwerken, Regiobesturen en Raden

 

In de komende 2 maanden biedt EVO de studenten de kans om één van onze raden, praktijknetwerken of regiobesturen bij te wonen. De studenten kunnen kiezen uit 6 verschillende mogelijkheden om een extra kijkje in de “keuken” van EVO te nemen. Machiel van der Kuijl zal de studenten begeleiden tijdens deze bezoeken en zorgen voor de nodige uitleg en achtergrondinformatie. De mail met de uitnodiging is recent naar alle studenten gestuurd.

 

Wat kunnen jullie verwachten in de komende weken?

 

In de komende weken staan de volgende zaken op de agenda:

• 1^e Intervisiebijeenkomst: deze wordt georganiseerd in de 2^e of 3^e week van februari;
• Individuele opdracht van HetEigenVermogen voor alle studenten:
• Bezoeken aan de praktijknetwerken, raden en regiobesturen met Machiel van der Kuijl, Directeur;
• Aandacht in de EVO Media voor TvT: ook in de komende maanden zullen we de studenten vragen een bijdrage te leveren aan één of meerdere van onze publicaties met een korte uitleg over het bedrijf waar ze voor werken en het type opdracht.

 

Informatie, wetenswaardigheden of tips voor de nieuwsbrief blijven altijd welkom! Deze kunnen worden gestuurd naar TvT@evo.nl.

 

Voor vragen is het EVO projectteam uiteraard altijd beschikbaar:

Gerdy Franssen, projectmedewerker (077-323.5631)

Auke-Albert van der Wal, projectmedewerker (079-346.7302)

Titia Tiedema, projectleider (079-346.7303).

 

Met vriendelijke groet,
Titia Tiedema
Manager Personeel & Organisatie